Differenza Tra Visto Di Lavoro Temporaneo 457 E Visto Per Carenza Di Competenze Temporanee (TSS)

2024 Autore: Mildred Bawerman | [email protected]. Ultima modifica: 2023-12-16 08:39

Visto di lavoro temporaneo 457 vs visto per carenza di competenze temporanee (TSS)

Primo Ministro dell'Australia, Malcolm Turnbull, e il ministro per l'immigrazione e Border Protection, Peter Dutton, hanno annunciato congiuntamente il 18 ^° aprile 2017 che Temporary Work (Skilled) visto (sottoclasse 457 visto) sarà abolito e sostituito con un nuovo schema di visto nota come visto per carenza di competenze temporanee (TSS). Questa modifica è stata introdotta per prevenire l'abuso e il maltrattamento dei lavoratori immigrati e per salvaguardare le opportunità di lavoro dei lavoratori australiani. La differenza fondamentale tra il visto di lavoro temporaneo 457 e il visto per carenza di competenze temporanee (TSS) è che la carenza di competenze temporanee avrà un elenco di occupazioni qualificate più breve e requisiti di idoneità più severi rispetto al visto 457.

INDICE

1. Panoramica e differenza fondamentale

2. Che cos'è il visto per lavoro temporaneo 457

3. Che cos'è il visto per carenza di competenze temporanee (TSS)

4. Confronto affiancato - Visto per lavoro temporaneo 457 vs visto per carenza di competenze temporanee (TSS)

5. Riepilogo

Che cos'è il visto di lavoro temporaneo 457?

Il visto di lavoro temporaneo 457 è un visto che consente ai lavoratori qualificati immigrati di entrare e vivere in Australia per un massimo di 4 anni. Tuttavia, questo lavoratore deve essere sponsorizzato da un'azienda approvata. Deve inoltre possedere le competenze e l'esperienza richieste per ricoprire una posizione nominata da un'azienda approvata e detta posizione (occupazione) dovrebbe essere nell'elenco delle professioni qualificate ammissibili.

Questo visto consente ai lavoratori qualificati immigrati di vivere e lavorare in Australia fino a,

4 anni– se l'occupazione è elencata nell'elenco delle competenze strategiche a medio e lungo termine

2 anni - se l'occupazione non è elencata nell'MLTSSL.

Con questo visto, i familiari del titolare del visto possono anche lavorare / studiare o vivere in Australia. Inoltre, non c'è limite al numero di volte che il titolare del visto può lasciare ed entrare nel paese con la durata del suo periodo di lavoro.

Che cos'è il visto per carenza di competenze temporanee (TSS)?

Il governo australiano ha annunciato che il visto di lavoro temporaneo 457 sarà abolito e sarà sostituito con un nuovo nuovo visto temporaneo per carenza di competenze (TSS) a marzo 2018. Questa decisione è stata presa a causa di una serie di problemi con il visto 457, incluso l'abuso dei lavoratori immigrati.

Le principali riforme nel TSS si concentreranno fondamentalmente sull'introduzione del visto per carenza di competenze temporanee con nuovi requisiti, rafforzando i requisiti di ammissibilità per i visti qualificati permanenti sponsorizzati dal datore di lavoro e condensando gli elenchi di occupazione utilizzati per i visti per migranti qualificati.

Il nuovo programma di visti conterrà due flussi: flusso a breve termine (fino a due anni) e flusso a medio termine fino a quattro anni. Saranno soggetti a una serie di nuove condizioni come un minimo di due anni di esperienza lavorativa, test del mercato del lavoro e una valutazione salariale del tasso di mercato. Per maggiori informazioni visita.

Qual è la differenza tra il visto di lavoro temporaneo 457 e il visto per carenza di competenze temporanee (TSS)?

Articolo diff. Al centro prima della tabella

Visto di lavoro 457 vs visto per carenza di competenze temporanee (TSS)
Il visto di lavoro temporaneo 457 è un visto che consente ai lavoratori qualificati immigrati di lavorare in Australia per un massimo di 4 anni.	Il visto per carenza di competenze temporanee (TSS) sostituirà il visto di lavoro temporaneo 457 nel 2018.
Elenco delle professioni qualificate
L'elenco delle professioni contiene 651 professioni.	L'elenco delle professioni contiene 651 professioni.
Conoscenza inglese
È richiesto un minimo di IELTS 4.5 (o test equivalente) in ogni componente del test.	È richiesto un minimo di IELTS 5 (o test equivalente) in ogni componente del test.
Esperienza
Il candidato deve avere l'esperienza necessaria per lavorare nell'occupazione designata, ma non esiste un numero specifico di anni.	Il candidato deve avere un'esperienza lavorativa pertinente di almeno due anni.
Discriminazione e maltrattamento dei lavoratori
Ci sono stati casi di discriminazione e abuso relativi a questo programma di visti.	Per risolvere questi problemi sono state introdotte nuove misure come il test del mercato del lavoro e il test della forza lavoro non discriminatorio

Riepilogo: visto di lavoro temporaneo 457 vs visto per carenza di competenze temporanee (TSS)

Il visto di lavoro temporaneo 457 è un tipo di visto che consente a un lavoratore qualificato di viaggiare in Australia per lavorare nella loro occupazione designata per uno sponsor approvato per un massimo di quattro anni. Questo sarà abolito e sostituito con un nuovo visto temporaneo per carenza di competenze che tenterà di colmare le carenze del suo predecessore. La principale differenza tra il visto di lavoro temporaneo 457 e il visto per carenza di competenze temporanee (TSS) è l'elenco delle occupazioni qualificate e i requisiti di ammissibilità per i richiedenti il visto.