Valutazione formativa vs sommativa
La valutazione è una parte molto importante di qualsiasi programma educativo e aiuta nella valutazione dei concetti appresi dagli studenti in classe. La valutazione è uno strumento senza il quale gli insegnanti non possono lavorare in quanto la valutazione periodica o la valutazione delle capacità da parte degli studenti aiuta gli insegnanti a fare il punto sulla loro metodologia di insegnamento. La valutazione viene utilizzata anche nel settore aziendale per verificare l'efficacia dei programmi di formazione e anche per vedere come i dipendenti stanno ricevendo il programma attraverso il loro feedback. Esistono due principali sistemi di valutazione chiamati valutazione formativa e sommativa. Ci sono molte differenze tra i due sistemi di valutazione che verranno evidenziate in questo articolo.
Cos'è la valutazione formativa?
La valutazione formativa è una tecnica che mira a convalidare gli scopi o gli obiettivi dell'istruzione e anche a migliorare gli standard di istruzione. Questo viene cercato attraverso l'identificazione e quindi la rettifica dei problemi nel processo educativo. La valutazione formativa consente a un insegnante di tenere d'occhio l'apprendimento dello studente mentre riceve feedback che può utilizzare per migliorare i suoi metodi di insegnamento. Questa tecnica consente agli studenti di conoscere i propri punti di forza e di debolezza in modo da lavorare su aree target che devono essere migliorate. Questa tecnica è utile per gli insegnanti in quanto possono identificare le aree problematiche e aiutare gli studenti in difficoltà a superarle. Gli insegnanti ottengono un feedback qualitativo dagli studenti attraverso tecniche di valutazione formativa. Permette loro di conoscere il materiale che non dovrebbe essere insegnato o utilizzato per valutare gli studenti.
La valutazione formativa è un processo continuo ed è spesso indicato come metodo di valutazione interno. Consente a un insegnante di giudicare il valore di un programma di formazione.
Cos'è la valutazione sommativa?
La valutazione sommativa o valutazione è una tecnica di valutazione cumulativa in quanto viene eseguita alla fine di un semestre o di qualsiasi altra unità didattica, per vedere quanto bene un tirocinante o uno studente ha ottenuto dall'istruzione. È così chiamato in quanto riassume l'apprendimento dello studente alla fine del programma di formazione. L'attenzione nella valutazione sommativa è sul risultato, motivo per cui viene chiamata tecnica di valutazione esterna. Viene utilizzato per verificare se gli studenti hanno raggiunto l'obiettivo del programma di formazione. Gli insegnanti ottengono l'aiuto del benchmark per valutare i risultati degli studenti.
Qual è la differenza tra valutazione formativa e sommativa?
• La valutazione formativa è qualitativa mentre la valutazione sommativa è quantitativa.
• La valutazione formativa è un processo continuo mentre la valutazione sommativa è un evento che ha luogo alla fine di un'unità didattica.
• La valutazione sommativa è formale e assume la forma di quiz e prove scritte, mentre la valutazione formativa è informale come i compiti a casa e i progetti.
• Lo scopo della valutazione formativa è migliorare ciò che è stato appreso, mentre lo scopo della valutazione sommativa è dimostrare la quantità di apprendimento che ha avuto luogo.
