La differenza fondamentale tra requisiti aziendali e requisiti funzionali è che i requisiti aziendali definiscono gli obiettivi aziendali mentre i requisiti funzionali definiscono le funzionalità del sistema.
I requisiti sono l'aspetto principale del software poiché l'intero software è basato su di essi. Il primo passo del processo di sviluppo del software è la raccolta e l'analisi dei requisiti. Esistono due tipi di requisiti, ovvero requisiti aziendali e requisiti funzionali. I requisiti aziendali si concentrano sulla prospettiva aziendale mentre i requisiti funzionali si concentrano sulla prospettiva del sistema.
